近日，控股公司“不忘初心、牢記使命”主題教育正如火如荼開展，按照“不忘初心、牢記使命”主題教育目標任務等工作要求，控股公司各基層單位陸續開展主題教育集中學習研討，堅持讀原著、學原文、悟原理，圍繞守初心、擔使命開展學習研討，不斷補足精神之鈣，筑牢思想之魂，把穩思想之舵。
——卡房分公司
8月16日，卡房分公司黨委在二樓會議室召開“不忘初心、牢記使命”主題教育對照黨章黨規找差距專題會。分公司班子成員逐一對照黨章黨規查找問題，深入剖析問題根源，明確下一步努力方向和整改措施。控股公司黨委第四督導組副組長谷建明到會指導，分公司黨委書記賽德輝主持會議。
谷建明指出，此次專題會卡房分公司黨委準備充分，超前謀劃；檢視問題認真，敢于直面問題；查找問題聯系實際，點面結合。但也暴露出個別問題找的不夠深、部分原因分析較為簡單等一些不足。他要求分公司班子以及班子成員，要進一步強化對黨章、條例的學習，強化認識，著力彌補不足之處；進一步認真查找存在的問題，深挖問題根源，完善整改措施，做到立行立改；進一步將成果運用于生產經營中、企業的改革發展中、黨的建設中。
賽德輝表示，分公司黨委針對督導組提出的問題及要求，將認真加以整改和落實，切實推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤，深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育向縱深發展，確保主題教育取得實效。
分公司黨委副書記高俊祥領學了中央、省委關于對照黨章黨規找差距的相關文件精神。（張悅）
——云錫文山兩家公司黨委召開2019年黨委理論學習中心組第四次集中學習
8月16日，在華聯鋅銦公司五樓會議室，云錫文山兩家公司黨委理論學習中心組，舉行2019年第四次集體學習（擴大）會議，兩家公司黨委書記、董事長張學平主持會議，兩家公司黨委委員、紀委委員、總經理助理、各基層黨支部書記，黨委辦公室、組織人力資源部相關人員等40余人參加了學習（擴大）會議。
會上，張學平同志帶領學習《全國全省國有企業黨的建設工作會議精神》，他指出，再次深入學習貫徹全國國有企業黨的建設工作會議精神，要結合“不忘初心、牢記使命”主題教育的學習要求，把思想統一到會議精神上來，把力量匯聚到實現全年目標任務上來，要加強黨的政治建設，確保公司黨的建設各項工作落到實處。隨后，黃光喜同志帶領學習《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》。
參會人員還集體觀看了《建黨偉業》紅色電影。通過觀看電影，重溫那段激動人心的歷史，再次感受革命先輩在那段崢嶸歲月里的熱血與激情，感受他們對共產主義事業崇高的信仰和不懈的追求。（馬正江）
——張學平為華聯鋅銦、文山鋅銦公司黨員干部講主題教育黨課
8月16日，華聯鋅銦、文山鋅銦黨委書記、董事長張學平以“堅守初心擔好使命找準差距狠抓落實全力推動公司持續高質量發展”為主題，為兩家公司黨員干部上了一堂深刻有意義的主題教育黨課。
張學平指出，“堅守初心”就是要堅守產業報國的赤子之心、堅守為員工謀福利的公心、堅守實現“打造國際一流礦業企業”的決心；“擔好使命”就是要學以致用強本領、提振精神有作為、挺紀在前不逾矩；“找準差距”就是要敢于直面問題勇于戰勝困難，以刀刃向內的自我革命精神認真剖析自己不足；“狠抓落實”就是要把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為推進改革發展穩定和黨的建設各項工作的實際行動，把初心使命變成黨員干部銳意進取、開拓創新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動。
張學平要求，全體黨員干部要抓好教育提修養、抓牢中心保落實、抓嚴黨風保廉潔、抓實安環守底線、抓住群團保穩定、抓實調研解難題，進一步增強黨員意識，走在前列、主動作為、勇于擔當、甘于奉獻，在各項工作中做表率、帶好頭，全力推動公司持續高質量發展。
控股公司主題教育第八指導組成員，華聯鋅銦、文山鋅銦兩家公司領導班子成員、各黨支部書記、黨員代表、員工代表等共70余人聆聽黨課。（張引娣）
——馬礦公司到蒙自西南聯大舊址開展革命傳統教育
為扎實開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學習教育貫穿始終。8月16日，馬礦公司總經理王以彪、黃虹等領導率機關黨支部、古山錫礦黨支部27名黨員、入黨積極分子，到蒙自西南聯大舊址、紅河州博物館，接受革命傳統教育。
西南聯大蒙自分校紀念館，承載著抗日戰爭初期，北京大學、清華大學、南開大學，為了保存中國文化薪火，被迫南遷云南，在極度簡陋的艱苦條件下，在蒙自辦學，為國育才的辦學史、革命斗爭史。
在西南聯合大學蒙自分校紀念館，隨著講解員的講解，黨員們一步步“穿越”到那個戰火紛飛、烽火歲月的年代。西南聯大精神、南湖詩社、學堂、學生宿舍、日本心機轟炸蒙自、聯大人才……，一件件實物，一幅幅珍貴的歷史照片、史料，真實再現了西南聯大蒙自分校的歷史。先后參觀了聯大歷史記、蒙自分校記、聯大人才記、聯大精神記4個部分8個展廳，全面詳細地了解了西南聯大蒙自分校的辦學歷程、師生們當年工作、學習生活的情景，感受到當年聯大師生們在危難關頭，發奮讀書，報效祖國的愛國主義精神和“剛毅堅卓”的聯大精神。體現了無數革命先烈和仁人志士為中華民族偉大復興而獻身的初心與擔當。
在紅河州博物館，黨員干部認真觀看并聆聽了博物館講解員的講解，了解了紅河州的歷史和新中國成立特別是改革開放以來經濟、生態、文化、各民族團結進步的發展史，使黨員干部們深切的感受到在黨的帶領下，紅河州的欣欣向榮和繁榮發展。
通過參觀學習，黨員干部紛紛表示，開展革命傳統教育，要與80年前李鑫在馬礦傳播革命火種，開展革命斗爭結合起來，升華精神追求，牢記黨的初心、使命，銘記黨的光輝歷史，弘揚革命傳統，把李鑫在馬礦為礦工謀幸福的初心使命和紅色精神傳承好，把西南聯大精神傳承好，感黨恩、跟黨走，堅定理想信念，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，在推進深改出清、控虧減虧各項工作中守初心、擔使命，為云錫高質量發展作貢獻。（胡建新）
——錫材公司召開主題教育調研成果交流會
8月15日下午，錫材公司黨委召開“不忘初心、牢記使命”主題教育調研成果交流會議。控股公司黨委主題教育第六指導組副組長董建勇一行三人到會指導，錫材公司黨委書記、董事長王鵬飛主持會議。
董建勇在點評中強調了在主題教育期間開展調查研究的重大意義，對錫材公司黨委此次主題教育調研成果交流會提出了寶貴的意見建議，對下一步如何深入開展好工作作了具體指導和要求。一是堅持問題導向。二是注重從實際出發。三是加快調研成果轉化。四是修訂完善相關材料。
王鵬飛簡要通報主題教育工作推進情況和取得的一定成效，并對后續工作提出要求。錫材公司黨委按照“四個貫穿始終”的要求，對學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四項工作全面啟動、組織開展、有序推進。緊扣“八個圍繞”和“抓重點、補短板、強弱項”的工作要求，針對當前影響錫材公司持續健康發展的問題，當前面對的重點項目、突出問題、職工群眾反映強烈的熱點難點問題等，制定了8個調研專題，堅持把自己擺進去，把職責擺進去，邊調研邊思考，邊查找問題邊研究整改措施，認真撰寫了8個有一定質量的專題調研報告，做到了領著問題下去，帶著措施回來，達到了預期目的，取得了階段性成效。同時，堅持問題導向、目標導向、效果導向，堅持用政治的眼光看待問題、分析問題、解決問題，全面壓準壓實工作責任，查缺補漏，促進調研成果盡快轉化，推動理論武裝更深更實，凝聚黨員干部、職工群眾的力量，為推進錫材公司轉型發展做出新的更大的貢獻，以優異成績向中華人民共和國成立70周年獻禮。
錫材公司黨委領導班子成員在調研成果交流會上逐一進行了交流發言，公司專職董事和專職監事按要求提交了書面調研報告進行書面交流。
控股黨委指導組成員、公司領導班子成員、專職董事監事、調研員副調研員以及錫材公司主題教育工作小組成員和相關部門、黨總支、黨支部負責人等30余人參加了會議。（劉勁梅）
——冶煉分公司“不忘初心、牢記使命”主題教育調研成果交流會召開
8月15日，冶煉分公司黨委在411會議室召開”不忘初心、牢記使命“主題教育調研成果交流會，交流調研成果，研究進一步推進主題教育和促進工作落實。
交流會上，冶煉分公司黨委書記王嚴首先通報了冶煉分公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的情況，并帶頭交流了調研成果。其他班子成員緊扣各自調研專題，結合各自工作，對調研情況、調研中發現的問題、產生問題的原因、解決問題的思路和舉措，進行了交流匯報。
王嚴指出，自6月19日召開動員會以來，冶煉分公司“不忘初心、牢記使命”主題教育在控股公司黨委的領導下，在控股公司主題教育第十一指導組的全程指導下，從7月中旬啟動了“抓重點、補短板、強弱項”的調查研究工作。冶煉分公司領導班子成員著眼于推動中央重大決策部署、省委重點工作要求和控股公司各項工作措施落實落地，結合云錫錫冶煉當前存在的突出問題、員工群眾反映強烈的熱點難點問題，共制定了10個調研專題。調研過程中，班子成員始終堅持以問題為導向，立足于把情況摸清楚、把癥結分析透，通過召開10余場專題聽取意見座談會、個別訪談、實地走訪等，廣泛征求黨員干部、員工群眾的意見和建議，真正把存在的問題查找準、剖析透、檢視到位，為開展檢視整改提供了精準靶向，也為開好主題教育成果交流會、取得整改實效奠定了堅實基礎。
控股公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育第十一指導組副組長高青對冶煉分公司開展主題教育的進展情況給予充分肯定。她認為，冶煉分公司各個調研課題的質量和專業水平較高，充分體現了冶煉分公司領導班子對這次調研的重視。冶煉分公司領導班子成員的此次調研工作，以問題為導向，選題立項都非常認真和客觀，調研課題切合實際，涵蓋了冶煉分公司各個領域和各個環節；問題的原因分析透徹，整改措施到位，調研工作作風扎實，反映了認真抓實干的作風、直面困難的勇氣和破解困難的擔當。
冶煉分公司主題教育領導小組及辦公室成員參加會議。
（趙薏）
——錫材公司黨委理論學習中心組重溫黨史新中國史守初心擔使命
8月16日，錫材公司黨委理論學習中心組以深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，重溫黨史、新中國史，守初心、擔使命，推進錫材改革發展為主題，舉行2019年第八次集中學習會。錫材公司黨委書記、董事長王鵬飛主持會議。
錫材公司黨委自開展“不忘初心、牢記使命”主題教育以來，注重結合黨委理論學習中心組集中學習，把“四項教育”落到實處，進一步筑牢思想之基，補足精神之鈣，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，促進學以致用，推動各項目標任務的實現。
王鵬飛在作總結時講到，今天的學習，首先通過集中觀看專題視頻的形式進行，專題視頻的內容與學習的主題高地契合，充分闡述了中國共產黨的誕生不是空穴來風，黨從誕生之時的弱小、邊緣化，一步一步發展壯大到今天的世界第一大黨，第一大執政黨，其間充滿了黨成長的艱辛和坎坷，教育意義很深刻，內容非常有感染力，通過學習能使大家進一步增強使命感和擔當精神。
黨委副書記、副董事長、總經理白海龍談到，我們要加強學習，進一步提高政治站位，更要努力工作，把思想和行動進一步統一到習近平新時代中國特色社會主義思想上來；要結合錫材公司實際情況，在今年接下來的時間里積極工作，穩扎穩打，凝神聚力抓落實，奮力完成各項目標任務，促銷量、保利潤；要用發展和深改的目標和措施積極去尋求突破，去解決難題。其他黨政領導班子成員也結合主題教育針對各自思想認識和實際工作，并就如何抓整改抓落實展開討論，進行了交流發言。
參加學習人員集體觀看了愛黨愛國教育視頻《從百年滄桑到大國崛起》，學習了習近平總書記重要文章《牢記初心使命 推進自我革命》；錫材公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李樹祥傳達了中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中認真學習黨史、新中國史的通知》精神以及中共云南省委十屆七次全會會議精神，學習了郭彩廷同志事跡材料等內容。
錫材公司黨政領導班子成員，黨群部門相關負責人及各黨總支、黨支部書記參加了集中學習。（高蜜）
——大屯錫礦黨委書記王壽安講授主題教育專題黨課
8月19日，大屯錫礦黨委書記王壽安以《不忘初心、牢記使命，致力于推進大屯錫礦高質量發展》為題，為大屯錫礦黨員干部講授主題教育專題黨課。從參加“不忘初心、牢記使命”主題教育的新收獲、新感悟、新思考，到聚焦推進大屯錫礦高質量發展，順應職工群眾對美好生活的期盼，以新擔當、新作為踐行守初心、擔使命。控股公司主題教育第七指導組組長湯發、副組長楊宏賢到會指導。
“中國共產黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。”王壽安首先分享了參加“不忘初心、牢記使命”主題教育的體會和收獲。一是理論學習有新收獲。通過系統學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》等黨章黨規；跟進學習領會習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議、中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內蒙古考察并指導開展“不忘初心、牢記使命”主題教育時的重要講話，強化了黨章、黨員意識，永葆學習動力。二是思想政治受新洗禮。通過重溫入黨誓詞、參觀紅色教育基地、學習英雄事跡和先進人物，從政治思想、政治站位、政治方向等方面有新的提高。三是思考有了新方向。通過調查研究、檢視問題、整改落實，再次深刻認識到沒有調查就沒有發言權，學習的目的全在于應用，理論指導下的實踐才會出真知。王壽安還從對習近平新時代中國特色社會主義思想的新感悟、對“不忘初心、牢記使命”的新認識、對黨性修養、黨性鍛煉的新要求三方面講述了開展主題教育以來的新感悟。
守初心、擔使命，就是要在查找問題中檢視反思。對照主題教育的要求，王壽安指出，目前黨員干部隊伍中還存在以下差距：能力不足的危險，即學習能力不足、駕馭復雜局面的能力不足、領導力不足；黨性不強的差距，即政治思想、擔當精神、黨性修養、宗旨意識有差距；脫離群眾的危險，不走群眾路線，就是對“全心全意為人民服務”的宗旨意識淡薄；理想信念淡化的危險，即信仰淡化、感情淡化、身份淡化。
結合大屯錫礦實際，王壽安對大家提出具體的要求。
大屯錫礦領導班子成員、各基層單位黨政主要領導、各黨總支下屬黨支部書記、礦機關全體黨員共110余人聆聽黨課。 （王熙）
——老廠分公司召開主題教育調研成果交流會
8月20日，老廠分公司在會議室召開“不忘初心、牢記使命”主題教育調研成果交流會，控股公司主題教育第六指導組成員到會指導。
會上，老廠分公司領導班子成員就生產經營、安全管理、人才培養、生產組織、掃黑除惡等9個主題的調研成果進行了交流。
控股公司主題教育第六指導組副組長董建勇從四“方面”充分肯定了此次調研成果交流會：一是老廠分公司黨委高度重視“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，始終按照四個“貫穿始終”的要求扎實開展主題教育工作，做到了主題教育工作與生產經營、改革發展工作統籌安排，相互促進，特別是老廠分公司領導班子不斷調整的過程中，各項工作不受影響，體現了整個班子的戰斗力和凝聚力；二是調查研究扎實認真，不搞形式主義，調查研究工作有廣度、有深度，問題找得準，提出了解決問題的措施和辦法；三是堅持問題導向，每個同志都能夠結合自身的工作職責，在學習中調研、在調研中學習，把自己擺進去，把工作擺進去，聚焦解決老廠分公司生產經營、改革發展、黨的建設等關鍵性問題，著力提升企業經濟效益和持續發展，著力解決職工群眾關心的熱點、難點問題；四是調查研究取得了預期的效果，調查研究主題有分有合，有綜合性的、也有專題性的，調研奔著問題去，體現了不回避問題，不畏懼困難的精神。
就老廠分公司下一步如何開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，董建勇提出了三各方面的要求：一是按照中央開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作的要求、控股公司黨委的部署，按照四個“貫穿始終”要求持續推進后續的“不忘初心、牢記使命”主題教育工作。二是借助“不忘初心、牢記使命”主題教育的東風，提高利用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，解決實際問題的能力，加強調研成果的研究，推動老廠分公司生產經營、改革發展、黨建工作等各方面取得重大成果；三是籌備好老廠分公司“不忘初心、牢記使命”主題教育民主生活會的各項工作。
老廠分公司黨委書記劉定海主持成果交流會并作總結發言，指出老廠分公司“不忘初心、牢記使命”主題教育調研報告理論聯系實際，從不同角度查找了問題，提出了解決問題的措施和辦法，但也存在深度不夠、辦法不夠具體的問題，需要進一步的加以完善，為老廠分公司推進今后工作奠定基礎。
老廠分公司領導班子成員、組織人力資源部、黨委辦公室、紀委監察室、機關總支負責人參加了會議。（李偉華）
